Главная городская газета

Четыре дня работать, а три - отдыхать

Каждый день
свежий pdf-номер газеты
в Вашей почте

Бесплатно
Свежие материалы Общество

Автомагистраль в интересах животного мира

Что такое экодук и как он связан с миграцией лосей? Читать полностью

В Петербурге и Ленобласти оценили экологическое состояние водоемов

Специалисты проанализировали водостоки за первый квартал текущего года. Подробнее о результатах исследования - в нашем эксклюзивном материале. Читать полностью

Черное море осталось без круизов

В навигацию 2018 года морской пассажирский порт Сочи, скорее всего, не примет ни одного круизного лайнера. Причину сложившейся ситуации выясняли «СПб ведомости». Читать полностью

Как меняется отопление в котельных на Саперной

Саперная улица находится в Пушкине. Несколько дней назад она стала центром важных показательных событий, характеризующих тепловую инфраструктуру города. Подробности – в нашем материале. Читать полностью

Сел и поехал. Петербург как «Умный город»

В Северной столице прошел «круглый стол», посвященный требованиям к территориям будущего «Умного города». Как выяснилось, от красивых теорий до реальной практики - огромная дистанция. Читать полностью

«В ночь на 22 июня...»: память на рубеже блокады

Традиционная акция памяти пройдет у стен храма святых мучеников Адриана и Наталии в Старо-Панове 21 июня. Детали события – в нашем специальном материале. Читать полностью
Четыре дня работать, а три - отдыхать | Иллюстрация pixabay.com

Иллюстрация pixabay.com

Большая часть работников во многих странах мира при возможности выбрала бы четырехдневную рабочую неделю вместо пятидневки. К такому выводу пришли эксперты ряда исследовательских организаций, оценившие предпочтения сотрудников крупных компаний.

Как выяснилось, в ряде государств мира такой режим работы вполне можно организовать уже сейчас. По данным исследовательских подразделений ЕС, во Франции продолжительность рабочей недели в настоящее время составляет только 35 часов, а в Нидерландах - еще меньше (27), тогда как официальная «длина» времени, предусмотренного для работы, в Греции, например, достигает 43,7 часа. Однако сходная продолжительность рабочей недели наблюдается в Израиле (44 часа) и в Мексике (48), а в некоторых государствах с авторитарным режимом она куда больше. В частности, в северокорейских рабочих лагерях она достигает 112 часов в неделю.

Что касается сторонников четырехдневной рабочей недели, то один из них, Ричард Айзенберг, считает, что такой график особенно подойдет людям, предпочитающим больше времени проводить с семьей и детьми. По его мнению, дополнительный свободный день предоставит им возможность больше заботиться о пожилых родителях, детях и внуках. А также осваивать новое дело или даже готовиться к выходу на пенсию. Эту точку зрения разделяет, в частности, и один из богатейших в мире людей Карлос Слим. По его мнению, пенсионный возраст следует повысить, одновременно дав возможность близким к нему людям работать меньше пяти дней в неделю. Правда, при этом он предлагает удлинить каждый рабочий день.

Оценки экспертов подтверждают и исследования ученых. Например, одна из исследовательских компаний с помощью компьютерной программы проанализировала привычки сотрудников и выяснила, что эффективность труда чаще всего зависит не от его продолжительности, а от умения работника организовать рабочее время. Оказалось, что делающие во время рабочего дня небольшие перерывы чаще всего действуют эффективнее тех, кто разбивает день на более длительные отрезки. А лучший вариант - работать 52 минуты и отдыхать 17. Как поясняют ученые, это связано с ритмом работы человеческого мозга, который через каждый час требует 15 - 20 минут перерыва. Причем короткая прогулка, чтение книги или разговор на нерабочие темы - самая эффективная форма подзарядки мозга, так как именно эти действия отвлекают его от работы.

Есть ли примеры использования четырехдневки? Одна из американских частных компаний установила такой порядок, при котором работающие в ней с молодости сотрудники могут уйти на пенсию в 50 лет или, как вариант, продолжить трудиться по четыре дня в неделю, сохранив при этом свою зарплату. В России пока таких примеров не зафиксировано, однако опрос одной из страховых компаний показал, что четверо из пяти россиян были бы не против слегка удлинить свой рабочий день взамен добавления третьего выходного. При этом 65% из них уверены, что они смогли бы справиться с делами и за четыре дня без увеличения количества рабочих часов.

Эту и другие статьи вы можете обсудить и прокомментировать в наших группах ВКонтакте и Facebook