В 2024-м году около двух третей петербуржцев надеются на увеличение зарплаты

ФОТО Pixabay

Говоря о перспективах, 37 % горожан ждут стабильной работы компании-работодателя, каждый четвертый рассчитывает на продвижение по карьерной лестнице и на появление новых интересных задач. Еще примерно столько же надеются на улучшение взаимопонимания с руководством, 20 % мечтают об улучшении условий труда, а 18 % ждут пересмотра системы мотивации. Остальные хотели бы признания своих заслуг, снижения нагрузки или налаживания взаимоотношений в коллективе.

Как и следовало ожидать, о повышении зарплаты и карьерном росте чаще говорят мужчины, тогда как дамы больше надеются на снижение нагрузки и более лояльное отношение руководства. Чем старше респонденты, тем больше запросов на снижение нагрузки и стабильную занятость — молодые горожане больше надеются на рост заработка, повышение по службе и улучшение системы мотивации. Интересно, что петербуржцы с зарплатой до 50 тыс. рублей в месяц чаще мечтают о стабильности, адекватном руководстве и отзывчивых коллегах («лучше синица в руке»), тогда как с ростом уровня доходов увеличивается число запросов на повышение зарплаты, улучшение условий труда, расширение компенсационного пакета, карьерный рост и интересные задачи.

Материал опубликован в газете «Санкт-Петербургские ведомости» № 220 (7549) от 22.11.2023 под заголовком «Ждут роста доходов».