Работы хватает на всех: в Северной столице состоялся второй этап Всероссийской ярмарки вакансий

Около 140 предприятий Северной столицы и несколько тысяч горожан стали участниками ярмарки вакансий «Работа России. Время возможностей», состоявшейся в конце прошлой недели. Ее результатами оказались довольны как представители работодателей, так и соискатели — многие из них покидали ярмарочную площадку на Лермонтовском проспекте с конкретными вполне привлекательными предложениями.

В условиях дефицита персонала точечный подбор кадров с максимальным учетом личных предпочтений и качеств кандидатов приобретает все большее значение / ФОТО АВТОРА

«Хорошо то, что ярмарка вакансий проходит неподалеку от станции метро, а со стороны работодателей в ней участвует масса предприятий, — поделился впечатлениями один из ищущих работу. — Мне предложили два-три места с хорошей зарплатой и удобным графиком — осталось только выбрать». Еще одна горожанка сообщила, что «вакансий здесь много по любой профессии — было бы желание трудиться». А молодой человек, явно довольный посещением, рассказал, что ему удалось устроиться на крупное предприятие с обучением по нужной профессии: «Никак не ожидал, что все получится настолько легко». Вполне устроили результаты и работодателей: многим участникам даже в нынешней непростой ситуации удалось заинтересовать подходящих специалистов.

В рамках события наградили и лучших работодателей по трудоустройству людей, нуждающихся в социальной поддержке. Этот конкурс проходил с целью укреп­ления и развития социального партнерства, а также выявления и распространения эффективных практик по трудоустройству жителей, нуждающихся в соцподдержке. Лучшим по трудоустройству участников и ветеранов специальной военной операции признали ГУП «ТЭК», в деле занятости инвалидов первенствовал Балтийский завод, а наиболее эффективной для молодежи в возрасте до 35 лет, включая выпускников образовательных организаций без опыта работы, назвали деятельность МФЦ Петербурга.

Еще одной особенностью состоявшейся ярмарки стала большая интерактивная программа, в ходе которой специалисты рассказывали о мерах поддержки от государства при трудоустройстве и переезде для работы в другой регион. При этом и иногородние профессионалы вполне могли узнать о том, кого ждут в городе на Неве и каким образом может состояться их переезд на работу в Северную столицу.

Если оценивать спектр ярмарочных вакансий, он оказался дейст­вительно велик. По статистике, среди работодателей — участников ярмарки 30 компаний представляли оборонно-промышленный комплекс, 28 — гражданскую промышленность, 11 — транспорт и связь, 7 — энергетику, а 31 — торговлю, индустрию гостеприимства и сферу услуг. Кроме того, сотрудников искали 34 бюджетные организации, представляющие коммунальное хозяйство, образование и науку. Причем несколько предприятий не ограничились даже очным участием, предложив кандидатам увидеть все «живьем»: на «Адмиралтейские верфи», в научно-производственное предприятие «Адвент» и в компанию «Петербургтеплоэнерго» организовали специальные профтуры. Кроме того, в рамках основной площадки ярмарки состоялись интерактивные презентации представителей компаний, а в районных агентствах занятости и кадровых центрах — открытые отборы с работодателями Петербурга.

Как считает и. о. директора Цент­ра занятости населения Петербурга Татьяна Иванова, главная привлекательная черта этого события — возможность у соискателей лично задать вопросы специалистам ведущих компаний города и представить себя. «Мы постарались сформировать программу ярмарки таким образом, чтобы она оказалась полезной и эффективной и для соискателей, и для работодателей», — пояснила она. Одни легко могли получить информацию по всем актуальным вопросам, связанным с трудоустройством, а другие — узнать нюансы найма, современных трудовых отношений и ознакомиться с нюансами спорных ситуаций. В частности, работодателей проинформировали об изменениях трудового законодательства, особенностях найма иностранных работников и подбора персонала через работные сайты.

И, похоже, задача ярмарки в обоих случаях выполнена.

Материал опубликован в газете «Санкт-Петербургские ведомости» № 121 (7697) от 04.07.2024 под заголовком «Работы хватает на всех».