Профпереподготовка для петербургских матерей: женщины с маленькими детьми выбирают цифровые профессии

Каждое третье заявление на профессиональную переподготовку в рамках национального проекта «Демография» в Северной столице в первом полугодии 2024 года поступило от петербурженок с малолетними детьми.

ФОТО Dane Deaner on Unsplash

Без малого 2,4 тыс. заявок на участие в курсах поступило от мам, находящихся в декретном отпуске. А еще более тысячи — от неработающих горожанок с детьми дошкольного возраста: всего на их долю приходится свыше 38 % общего количества заявлений желающих участвовать в нац­проекте (почти 9 тыс.).

Освоить новую специальность за счет бюджета могут 18 категорий граждан (предпенсионеры, официальные безработные, участники СВО, люди с инвалидностью и т. д.), но помимо женщин с детьми наиболее активны люди старшего возраста. Например, по итогам 2023‑го переобучение в Петербурге прошли 3,3 тыс. предпенсионеров и людей в возрасте старше 50 лет. Кроме них массово подают заявки на участие в программе «Содействие занятости» и безработные — за первое полугодие 2024‑го от них поступило 806 заявлений. К сожалению, из них реально успешно завершает профпереподготовку или дополнительное образование лишь каждый пятый.

Статья по теме:

В Ленинградской области увеличилось число работодателей, трудоустраивающих несовершеннолетних

Как отмечают организаторы, женщины с детьми чаще выбирают курсы по современным «цифровым» специальностям (программист, 1С-разработчик, аналитик данных, интернет-маркетолог, онлайн-преподаватель, графический дизайнер, тестировщик ПО и др.), а вот среди людей старшего поколения больше популярны программы для бухгалтеров малого бизнеса, психологов-консультантов, специалистов по ВЭД и государственным закупкам. При этом спектр предлагаемых в рамках нацпроекта курсов огромен: подготовка осуществляется по 204 образовательным программам в любых (очном, дистанционном и смешанном) форматах продолжительностью от нескольких недель до 4 месяцев.

«Цифровизация открыла новые горизонты в самореализации женщин с маленькими детьми, — отмечает и. о. директора Центра занятости населения Петербурга Татьяна Иванова. — Раньше они, уходя в декретный отпуск, условно пропадали с рынка труда — а теперь можно одновременно быть рядом с малышом, работать или учиться». По ее оценке, нацпроект дает возможность не только абсолютно бесплатно получить новую специальность, но и гарантированно трудоустроиться с тем графиком работы, который учащегося устраивает. «Поэтому горожанки, наверное, и стали самыми старательными его участницами — они видят в нем хорошие перспективы и для себя, и для своих семей», — считает Татьяна Иванова.

Впрочем, нацпроект может помочь не только им — те, кто имеет право, могут подать заявку на участие и ознакомиться с полным списком программ обучения на портале «Работа России» и сейчас.

Читайте также:

Участники СВО с инвалидностью будут трудоустроены «под ключ»

Кто зарабатывает больше: исследование зарплат в Петербурге

Материал опубликован в газете «Санкт-Петербургские ведомости» № 154 (7730) от 20.08.2024 под заголовком «Мамы тоже идут в школу».