Примерно четверть работающих петербуржцев не знают размер зарплаты сослуживцев

Более того, почти две трети из них и знать не хотят о том, сколько получают коллеги.

ФОТО Alicia Christin Gerald on Unsplash

Практика такова: в четырех из пяти компаний города информация о доходах закрыта — в курсе только начисляющие ее специалисты и, конечно, руководство. Что касается рядовых сотрудников, то чаще этим вопросом интересуются мужчины, молодые люди до 35 лет и зарабатывающие от 150 тысяч рублей в месяц. При этом, зная о том, что коллега с аналогичными обязанностями получает больше, 28 % горожан не станут ничего предпринимать. Каждый четвертый готов просить разъяснений у руководства. Еще 13 % будут требовать повышения зарплаты, а 11 % задумаются об увольнении или поиске новой работы. Причем женщины скорее станут выяснять причины сложившейся ситуации у начальства или задумаются о собственной квалификации, тогда как мужчины активнее готовы искать нового работодателя, а также трудиться эффективнее.

В жизни сталкиваясь с неравенством в зарплате, 45 % работающих ничего не предпринимают. 17 % обсуждали ситуацию с руководством, 15 % — просили повышения, а 13 % уволились.

Материал опубликован в газете «Санкт-Петербургские ведомости» № 135 (8200) от 28.07.2026 под заголовком «Лучше и не знать».