Главная городская газета

Петербург предложил старт в карьеру

Каждый день
свежий pdf-номер газеты
в Вашей почте

Бесплатно
Свежие материалы Карьера и образование

Беспилотник из ЛЭТИ стал лучшим в «РобоКроссе»

Этот квадроцикл - на самом деле робот. И он может ездить без помощи компании разработчиков, команды MadDrive. Как беспилотник стал победителем российских соревнований? Читать полностью

Российские вузы преподнесли «шанхайский сюрприз»

В авторитетном Шанхайском предметном рейтинге университетов за 2018 год – 17 российских вузов, что на 5 больше, чем в прошлом году. Как оценивались наши университеты? Детали – в нашем материале. Читать полностью

Зачем иностранцы получают образование в России

Мы узнали, как в Высшей школе международных образовательных программ Политеха учится рекордное количество студентов-иностранцев, и что ищут в России студенты 50-летнего возраста Читать полностью

Фриланс становится трендом среди работодателей

Количество вакансий для специалистов, готовых взяться за временную или проектную работу, весной этого года выросло в России сразу на 42%. Нанимать удаленных специалистов стало и модно, и выгодно. Почему? Читать полностью

В «Аэрофлоте» заявили о дефиците «рулевых»

Гендиректор перевозчика Виталий Савельев сообщил, что дефицит командиров воздушных судов (КВС) сохраняется. Как обстоят дела с решением проблемы? Читать полностью

Как ЧМ-2018 создал рабочие места в Петербурге

Количество вакансий с упоминанием слова «футбол» в Северной столице выросло по сравнению с прошлым годом на 64%. Кто смог приспособиться к новой реальности, связанной с мундиалем? Читать полностью
Реклама
Петербург предложил старт в карьеру | Молодых петербуржцев все чаще интересует не то, как поступить в вуз, а то, как правильно искать стабильную работу. ФОТО АВТОРА

Молодых петербуржцев все чаще интересует не то, как поступить в вуз, а то, как правильно искать стабильную работу. ФОТО АВТОРА

В Северной столице прошел VII Молодежный карьерный форум, на котором десятки работодателей предлагали перспективные вакансии и стажировки, а опытные специалисты объясняли, как грамотно подготовиться к собеседованию и «продать» себя на рынке труда.

Этот форум больше напоминал молодежную тусовку на пленэре. Отличная солнечная погода. Зеленая трава, на которой устроители расставили мягкие кресла. И даже мини-футбольное поле, где, надев огромные бутсы, можно было погонять не менее огромный футбольный мяч... Под стать общей атмосфере были и посетители: кто-то пришел на встречу прямо с пляжа. Другой - с самокатом. А третий удивлял окружающих разноцветными дредами, которые слегка трепал ветерок.

Но общая атмосфера выходного дня не помешала деловой части форума - в каждой из обустроенных под прозрачными шатрами зон было полным-полно желающих пообщаться с профессионалами. Еще бы: на встречу с молодыми людьми пришли многого добившиеся люди, которые сделали себя сами. Причем среди них оказались не только успешные предприниматели, но и покорившие высоты карьеры менеджеры больших компаний, а также основатели стартап-проектов. Да и сам формат форума оказался соответствующим, поскольку основная часть его программы состояла не из лекций, а из HR-битв, деловых и развлекательных игр, мастер-классов и оживленных дискуссий.

«А как сделать так, чтобы тебя заметили?» «А насколько нужно сейчас высшее образование?» «А почему работодатели требуют от молодых специалистов опыта, которого у них чаще всего нет?»... Все эти «как», «почему» и «зачем» сыпались спикерам как из рога изобилия. Но выступающие, многие из которых были немногим старше, за словом в карман не лезли. И на собственном примере доказывали: успешную карьеру можно построить независимо от того, хотят нынешние студенты или только что окончившие школу ребята стать высококлассными специалистами или мечтают реализовать бизнес-идею.

К примеру, в зоне «Лекторий» соучредитель одного из клубов Александр Берковский советовал, как выбрать работу по душе. «Когда-то я и сам сидел в офисе, - рассказывал он. - Но скоро понял, что это тупик. И занялся тем, что мне действительно нравится. Ведь успешная карьера означает не только работу в какой-то крупной корпорации на высокой должности: нередко гораздо большее удовольствие можно получать, трудясь на небольшом предприятии». А по соседству те самые крупные компании - «Ростелеком» и «Ленполиграфмаш», Hyundai Motor Group и «Лента», «Пулково», «Деловые линии» и десятки других - предлагали посетителям форума работу и стажировки...

«Впечатления отличные, - сказал один из посетителей форума Александр Семенов. - Пришел сюда с друзьями и был приятно удивлен его удачной организацией. Послушали интересные выступления. Получили ответы на многие вопросы. Некоторые из нас определились с работой - выбрать было из чего».

Материал был опубликован в газете под № 107 (6216) от 19.06.2018 под заголовком «Старт в карьеру».

Эту и другие статьи вы можете обсудить и прокомментировать в наших группах ВКонтакте и Facebook