Главная городская газета

Горожан влечет госслужба

Каждый день
свежий pdf-номер газеты
в Вашей почте

Бесплатно
Свежие материалы Карьера и образование

Петербург стал европейским центром лазеров и фотоники 

В Университете ИТМО прошли один из крупнейших в мире конгрессов по теме фотоники и двухнедельная летняя школа для молодых ученых. Что обсуждалось в рамках событий? Читать полностью

«Я - гражданин России!»: итоги конкурса сочинений выпускников Северо-Запада

Дипломы и памятные подарки вручили в субботу 11 выпускникам - по одному из каждого региона Северо-Запада - призерам конкурса сочинений. Кто стал победителем соревнования и получил билет на «Алые паруса»? Читать полностью

Требуется специалист: до двадцати лет и с опытом работы

Работодателей все чаще интересуют соискатели в возрасте до 20 лет. Что готовы наниматели предложить молодежи - в нашем материале. Читать полностью

Петербург предложил старт в карьеру

В Северной столице прошел VII Молодежный карьерный форум, на котором десятки работодателей предлагали перспективные вакансии и стажировки, а опытные специалисты объясняли, как грамотно подготовиться к собеседованию и «продать» себя на рынке труда. Читать полностью

Образовательная ниша: кто виноват и что делать?

Эксперты полагают, что необходимо коренным образом менять систему образования. Авторитетные мнения по этому вопросу узнал автор «СПб ведомостей». Читать полностью

Петербург: квотирование рабочих мест для инвалидов

Отныне работодатель должен не только создать для людей с ограниченными возможностями рабочее место, но и заполнить вакансию. Читать полностью
Горожан влечет госслужба | Иллюстрация Sergey-Nivens/shutterstock.com

Иллюстрация Sergey-Nivens/shutterstock.com

Наиболее привлекательной для петербуржцев остается государственная служба: по данным разных источников, конкуренция за рабочие места в этой сфере сегодня примерно в 2,5 раза выше, чем во всех других отраслях экономики.

Изучая спрос, служба исследований HeadHunter выяснила, что на вакансию госслужащего в городе на Неве обычно претендуют около 26 соискателей, в то время как даже в сфере высшего менеджмента конкуренция гораздо ниже (примерно 16 резюме на вакансию), а в подавляющем большинстве остальных профессиональных областей число кандидатов редко превышает показатель 10 человек на место. «Несмотря на довольно низкий уровень заработной платы на низовых должностях, государственная служба влечет соискателей возможностью карьерного роста и перспективами увеличения доходов, - считают эксперты. - А одной из наиболее привлекательных особенностей таких вакансий остается стабильность работы, которая обеспечивается финансированием из бюджета».

При этом в числе наиболее непопулярных с точки зрения трудоустройства отраслей в северной столице остаются сферы страхования и консультирования. Здесь количество претендентов на вакансии не превышает двух человек на место. Причина примерно та же: в страховании и консультировании конечный заработок сильно зависит от процентов за сделки, а твердый оклад нередко либо минимален, либо подразумевается только для части специалистов.

Эту и другие статьи вы можете обсудить и прокомментировать в наших группах ВКонтакте и Facebook