В Петербурге 7 % работодателей проверяют кредитные истории соискателей при трудоустройстве
При этом почти в каждой пятой компании это делают в отношении кандидатов на все кадровые позиции, еще на 2 % предприятий осуществляются выборочные проверки.
ФОТО Hunters Race on Unsplash
Сами соискатели подтверждают, что такие проверки существуют. В основном это происходит при трудоустройстве в финансовые организации или на руководящую должность. Чаще о подобном опыте рассказывают петербуржцы в возрасте от 35 до 45 лет, а также те, чей доход превышает 100 тысяч рублей в месяц. Как подчеркивают юристы, выписка о кредитной истории относится к персональным данным и получить ее можно только с письменного согласия соискателя. К тому же отказать в получении места на основании плохой кредитной истории нельзя: согласно закону, отказ может быть связан только с профессиональными качествами претендента.
Материал опубликован в газете «Санкт-Петербургские ведомости» № 37 (7859) от 03.03.2025 под заголовком «Проверяют подноготную».
Комментарии